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公司不签劳动合同对员工有哪些坏处
劳作合同是职工和用人单位之间权力义务的重要凭据，我国法律规则用人单位有必要与员签定劳作合同。那么，公司不签劳作合同对职工有什么晦气影响呢?关于这一点，许多没有签定劳作合同的职工都在咨询小编。今日，听讼网小编收拾了相关常识，期望能解开咱们一向以来的疑问。公司不签劳作合同对职工有什么晦气影响公司躲避为劳作者交各种稳妥，发作劳作争议时劳作者没有根据；劳作者无法与用人单位构成安稳的劳作联系，随时面对被解雇...
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公司不签劳动合同有什么坏处
公司不签劳作合同3月19日，上海某服装出售公司贵阳办事处因未按国家规则与职工签定劳作合同，被责令依法交给9名职工近8万元薪酬。这是《劳作合同法》实施以来，贵阳市首例未签劳作合同付出双倍薪酬案。3月12日，上海某服装出售公司贵阳办事处赖某等9名职工来到贵阳市劳作保证督查支队，反映该公司未按国家规则与其签定劳作合同，并出示了在该公司上班的考勤记录及薪酬表等根据。劳作督查支队当即到该公司进行调查，该公司...
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公司不签订劳动合同对公司有什么好处
咱们去公司上班，有的公司会签合同，但有一部分公司不会签合同，这样的行为是否是违法的呢，在公司不签合同对公司有怎样的影响，在法律上是怎样规则的，听讼网小编经过你的问题带来了以下的法律知识，期望对你有协助。公司不签定劳作合同对公司有什么优点1、没有优点，只需劳作者能证明存在现实劳作联系，企业相同需求实行劳作法律法规规则的责任，一起还要付出未签定劳作合同双倍薪酬。实践中，职工要找到证明现实劳作联系的依据...
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