首页法律标签如果劳动者不签订劳动合同责任谁负责

未签订劳动合同是谁的责任

在实际社会中，咱们都知道关于劳作合同的签定，便是为了保证劳作者的根本利益。但有时一些公司往往不会让劳作者签劳作合同，一向拖着。对此，听讼网小编在下文为您详细介绍有关未签定劳作合同由谁担责，期望共享的内容可以有所协助。未签定劳作合同是谁的职责关于未签定劳作合同的职责归属，在我国法令规则便是公司的职责。但条件是劳作者要求签定劳作合同，但公司不给签。依据(《法令》第七条：用人单位自用工之日起满一年未与劳... [查看详情]

签订劳动合同后,工伤负责主体是谁

劳作者与用人单位树立劳作联系后，用人单位有职责为劳作者签定劳作合同，劳作合同是劳作联系树立的证明，对保护劳作者的利益有重要的协助，那么签定合同后,工伤担任主体是谁?下面由听讼网小编为读者进行相关常识的回答。一、签定合同后工伤担任主体是什么人劳作者与用人单位签定劳作合同后，劳作者发作工伤的，假如用人单位有为劳作者购买社保的，工伤的职责主体是工伤保险部分，没有购买的，职责主体是用人单位。《中华人民共和... [查看详情]

不签订劳动合同有行政责任吗

在职场中，有许多单位或许是因为法令本质不高的原因，和劳作者不签定劳作合同。许多劳作者对此都不是太了解，乃至不清楚单位不签劳作合同的行为是否合法。那么，不签定劳作合同有行政职责吗?听讼网小编整理了以下内容为您回答，期望对您有所协助。不签定劳作合同有无行政职责依据《劳作法》规则，树立劳作联系应当签定劳作合同，可是并没有规则不签定劳作合同，用人单位所应当承当的法令职责。一些用人单位为了使自己在劳作者维权... [查看详情]