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集体合同和劳动合同的效力比较
在社会中合同有很多种，对咱们来说常见的便是劳作合同，咱们对此还比较了解，可是还有一种叫做团体合同。团体合同和劳作合同有哪些差异呢?在法令上都具有哪些不同的效能。听讼网小编整理了以下内容为您回答，期望对您有所协助。什么是团体合同团体合同是指企业员工一方与用人单位就劳作报酬、工作时间、歇息度假、劳作安全卫生、稳妥福利等事项，经过相等洽谈达到的书面协议。什么是劳作合同劳作合同是指劳作者与用人单位之间树立...
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劳动法解读集体合同的效力问题
劳作法解读—集体合同的效能问题集体合同的法令效能是指集体合同的法令约束力，《劳作合同法》第五十四条第2款规则：依法缔结的集体合同对用人单位和劳作者具有约束力。职业性、区域性集体合同对当地本职业、本区域的用人单位和劳作者具有约束力。《劳作法。第三十五条规则，依法签定的集体合同对企业和企业整体员工具有约束力。员工个人与企业缔结的劳作合同中劳作条件和劳作报酬等规范不得低于集体合同的规则。集体合同与个人劳...
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集体合同和劳动合同，哪个效力更高？
团体合同的法律效力高于劳动合同的法律效力，它是企业缔结劳动合同的重要依据，劳动者个人与企业缔结的劳动合同的条款的规范不得低于团体合同的规则，两者呈现不一致时，应以团体合同规则的条款为准。假如劳动合同中没有规则，则用人单位与员工应当适用团体合同。...
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