梅州失业保险费率降低的情况

来源：听讼网整理2018-12-17 12:40浏览量：788

我市赋闲稳妥费率暂由现行规则的2%降至1%。这一方针施行后，用人单位每年将减轻缴费担误期7000万元，全市26万名赋闲稳妥参保人员将获益。
据了解，为完善赋闲稳妥制度，为建立健全赋闲稳妥费率动态调整机制，进一步减轻企业担负，促进工作安稳，经市人民政府赞同，本年3月1日起，我市将赋闲稳妥费率由2%降至1%。其间，用人单位费率由 1.5%降至0.8%，个人费率由0.5%降至0.2%。方针履行期到2020年末。据测算，赋闲稳妥费率下降后，用人单位每年可减误期7000万元。员工个人方面，在薪酬坚持不变的基础上，等于收入添加了0.3%。以月薪3000元的员工为例，费率下调后，每月该员工自己能够少缴费9元，全年算下来便是 108元。据统计，全市约26万名参保人获益。
“用人单位与员工免除或停止劳作联系后，契合条件享用赋闲稳妥待遇的，仍履行现行赋闲稳妥金规范。”市人社局养老与赋闲稳妥科相关负责人说，赋闲稳妥缴费费率下降，参保人赋闲稳妥待遇并不会受影响。据介绍，依照我市相关规则，凡所在单位和自己已按规则交纳赋闲稳妥费时间1至4年的，每满1年，赋闲稳妥金收取期限为1个月;4年以上的，超越4年的部分，每满半年，赋闲稳妥金收取期限添加1个月。赋闲稳妥金收取期限最长为24个月。现在，赋闲稳妥金规范为每人每月968元。
工作人员提示，享用按月收取赋闲稳妥待遇的赋闲人员，应到参保地工作服务管理局进行赋闲挂号，处理工作赋闲手册。此外，赋闲人员带着停止或许免除劳作合同联系到参保地社保局赋闲稳妥经办窗口，可处理赋闲稳妥待遇审阅挂号和申领。