律师回复

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  韩瑞律师

  月帮助641人

  山西北野律师事务所

  岗位调换显著降低待遇不可以，换岗不用重新签订合同

  回复于 2022-11-30 15:28:13 咨询他
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  王红梅律师

  月帮助87人

  湖北九凯律师事务所

  属于调岗，可以增加补充协议，不需要重新签订劳动合同。

  回复于 2022-11-30 15:51:01 咨询他
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  邢文旭律师

  月帮助0人

  山东齐鲁律师事务所

  你好，这个属于调岗，需要签合同

  回复于 2022-11-30 15:53:57 咨询他
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  刘毅律师

  月帮助95人

  江苏万拓律师事务所

  具体要看劳动合同了里面对于你的岗位的约定有没有详细到部门内的哪个岗位

  回复于 2022-11-30 17:03:18 咨询他
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  时龙律师

  月帮助2412人

  北京盈科（泰州）律师事务所

  你好，可以进行劳动仲裁，要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件，有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

  回复于 2022-11-30 17:10:04 咨询他
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  成思亮律师

  月帮助94人

  广东深宝律师事务所

  你好，你好如果劳动合同约定可以适当换岗，那不需要重新签

  回复于 2022-12-16 19:05:20 咨询他