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您好,单位工资结构分为基本工资和补贴,休年假的话基本工资带薪,但是扣补贴合理吗,收集证据的话没有工资条有请假记录和工资总额可以吗,总额变少了

劳动争议北京市2023-02-15 11:18:56188*****794

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律师回复

  • 韩瑞律师
    月帮助659
    山西北野律师事务所
    补贴属于内部财务制度规制,劳动法不做规定
    回复于 2023-02-15 12:25:26 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助3768
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。
    回复于 2023-02-15 13:00:20 咨询他
  • 任淑萍律师
    月帮助207
    湖北理元理律师事务所
    您好,要看你们的劳动合同中的约定。
    回复于 2023-02-15 13:20:34 咨询他
  • 时龙律师
    月帮助2823
    北京盈科(泰州)律师事务所
    你好,不合理,可以进行劳动仲裁,要求单位进行赔偿。最近已接触多起类似案件,有需要可点击我头像对我进行1V1电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
    回复于 2023-02-15 21:52:32 咨询他

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