你好,我想问下,在我公司两年四个月,现在公司说收益不好,要把我裁掉,还说公司没有钱,赔不了n+1 我不同意公司赔偿,我应该怎么做
律师回复
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王鹏举律师月帮助0人浙江德睦律师事务所首先,您需要了解您的权利和法律程序。如果您不同意公司裁员或赔偿要求,您可以考虑以下步骤: 了解您的权利:根据劳动法,您有权利获得合理的补偿,包括n+1的赔偿。您需要了解您的权利和法律程序,以便在必要时维护自己的权益。 与公司沟通:您可以与公司沟通,并要求公司提供合理的解释为什么需要裁员,以及为什么没有资金支付n+1的赔偿。在沟通中,您需要保持冷静和客观,并要求公司提供详细的解释和证据。 寻求法律援助:如果您认为公司没有遵守劳动法或违反了您的权利,您可以寻求法律援助。您可以咨询当地的律师,点击我的头像就可以回复于 2023-11-03 10:23:04 咨询他 -
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你好。我十四天前入职安踏销售。让我买工服是2.5折。现在总让加班没有加班费。我不想干了会不会让我原价买
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律师你好,我于2025年7月份与目前就职的公司签订劳动合同,10月份出国,由于工资拖欠及工资不能按时发放等问题,我向公司提出了辞职。公司要求我赔偿出国期间的护照、签证、机票以及在国内的差旅费,我能否拒绝?
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老板拖欠工资 现在是2026年1月9号,2025年10月份的工资还不给发 闻就是等着 一直拖欠
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我2011年7月入职中铁十七局到2020年11月离职,离职原因就是工资发放不及时,现在好几年过去了,今天刚听说我这样的情况可以申请离职补偿,现在还可以申请么,过了时效没
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申请人于2022年2月入职被申请人公司从事客户工作,约定日工资底薪4000元+提成。2025年12月6日被申请人主动跟申请人协商离职,被申请人拒绝支付经济补偿共计23253.82元。申请人多次协商未果。根据《劳动合同法》第46条,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。现在公司跟我协商要我主动离职,不然要清算我工作这几年来的过失,说我的过失都够补偿金了