入职时间一年零两个月，公司最近在裁员，想提前咨询离职后赔偿的问题，我被裁掉的同事给我的消息是，公司没有提前一个月通知，赔偿金额是n+0.5，且是按基础工资要扣掉工资组成的绩效部分，不是按照平均工资，这样合理吗
劳动争议福建省-厦门市2024-06-28 09:48:16186*****809
律师回复
劳动争议最新咨询
-
朋友公司有个员工，第三次应该无固定了，但她能力差，公司不想签，也不想麻烦，直接发了辞退通知书，支付了2n，她未退回，仍到工作地点上班，这样有啥风险、要怎么做噢
刘蓉 等1名律师回复
-
我`是煤矿工，在井下工作弄伤，当时没有那么痛，当天起井之后跟经理反应了事件，没有人理，疼痛难忍第二天自己去拍片肋骨骨折，老板不认定工伤，咋办呢
刘蓉 等3名律师回复
-
在工地下班途中，骑电动车摔倒，可以找公司算工伤赔偿吗
刘蓉 等4名律师回复
-
您好。今年2024年8月31号至9月3号，本人在武汉市洪山区渝小笙自助火锅店上班，共4天。4天工资480元。其间没有签定用工合同。本人于9月4号离职，工作服和宿舍钥匙都已归还公司。定于10月15号发放工资，10月17号其4天工资没有发放，也提供个人银行卡给于老板。但其老板让本人去办理指定银行卡才给发放工资，一直拖着不发放工资。本人其间也去银行办理，银行说小额工资卡没必要办，其个人户口本不在身边也办理不了。其间也打过劳动局电话投诉，劳动局回复:对方说没指定银行卡就不给发。我也回复了说办不了指定银行卡，但对方就是不发放工资。您好，请问老板指定银行卡发放工资合法吗？有什么办法让其发放工资？
刘蓉 等2名律师回复
-
你好咨询谢谢：无理由被辞退，能得到多少赔偿金，n还是n+1还是2n。我在公司2年4个月，n是2还是2.5。
时龙 等6名律师回复
