老板接的老乡的活,老乡结的公司的活,我现在知道老板公司,已经劳动仲裁老板公司,有欠条,劳动仲裁那说什么劳动关系和劳务关系,有一个不管,不知结果如何,工作地点北京,劳动仲裁9.24号开庭,,如果不管用现在我可以法院立案吗,找个律师
律师回复
-
赵代川律师月帮助192人湖北得伟君尚律师事务所根据您提供的信息和相关法律规定,如果您已经进行了劳动仲裁并且有欠条作为证据,那么您可以根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定,向人民法院申请支付令。同时,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条的规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议,如果劳动争议仲裁委员会没有解决问题或者您的情况不符合仲裁委员会的管辖范围,您可以选择直接向人民法院提起诉讼。 如果您决定直接向人民法院提起诉讼,根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条的规定,您可以向人民法院递交起诉状,如果书写起诉状确有困难,也可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。 在这个过程中,如果您不确定如何操作或者需要专业的法律帮助,确实可以找一位律师协助您准备起诉材料、起草诉状、代表您出庭辩护等事宜。律师的专业知识和服务可以帮助您更有效地维护自己的合法权益。回复于 2024-08-02 21:48:34 咨询他
劳动争议类型活跃律师
劳动争议最新咨询
-
1.工作内容与招聘岗位职责严重不匹配,实际是一岗多职,培训岗位需担任销售、市场运营、直播等多岗位工作,为满足多岗位需求强制要求周末休息日和节假日加班,且只能以工作日工时计算后期调休,不按合同约定的双倍或三倍工资,不服从安排就自动离职 2、强制非销售岗位按月签订业绩考核承诺书,达不到业绩安排调岗或自动离职
-
上夜班下了班,在宿舍卫生间扭伤算工伤吗?
-
怀孕遇到裁员,公司说赔2n是违法的,可以协议把产假工资赔给我n+6,这种情况怎么样可以争取2n,三期工资能争取到吗
-
孕晚期,原计划10月国庆节后开始休产假,现公司计划9月内取消武汉驻地搬到黄冈。不想去黄冈上班。目前可以主张哪些赔偿和权利,如何沟通
-
在餐饮店上了六个月班提前一个星期跟他说离职了但他那一定要我感到国庆之后才能走没有签劳动合同也没用缴纳社保可以随时走吗然后还可以要求赔偿双倍工资吗