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在职未满一个月,一直没有签劳务合同,也没有缴纳过社保,可以随时辞职并索要双倍工资吗?

劳动争议广西壮族自治区-南宁市2024-09-24 22:40:44156*****290

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律师回复

  • 陈文彪律师
    月帮助180
    贵州优科律师事务所
    一个月不签合同一般不涉及违法,但不缴纳社保不符合相关规定。
    回复于 2024-09-24 23:10:32 咨询他
  • 曹磊律师
    月帮助569
    湖北和开胜律师事务所
    你好,入职后一个月内签订合同即可的。
    回复于 2024-09-24 23:27:00 咨询他
  • 张雪律师
    月帮助1441
    湖北楚智律师事务所
    可以随时离职,但不满一个月没有双倍工资。
    回复于 2024-09-24 23:54:18 咨询他
  • 周一律师
    月帮助805
    江苏高志平律师事务所
    可以劳动仲裁的,社保问题要举报解决
    回复于 2024-09-25 07:33:48 咨询他
  • 刘蓉律师
    月帮助3768
    广东天诺律师事务所
    你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
    回复于 2024-09-25 11:37:15 咨询他

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