劳动仲裁一定要解除劳动合同吗

一般情况下咱们,可能会涉及到劳作裁定,那么在请求劳作裁定的时分,是否一定要免除劳作合同?相关的规则是怎样的?下面,为了协助我们更好的了解相关法令知识,听讼网小编整理了关于这个问题相关的内容,期望对您有所协助。劳作裁定一定要免除劳作合同吗请求劳作裁定需求劳作合同。没有签定劳作合同,归于劳作争议。而劳作争议归于劳作争议裁定委员会裁定的事项。只能去找劳作局的裁定委。能够找些根据证明劳作者与用人之间存在事... [查看详情]

违法解除劳动合同仲裁申请书

单位违法免除劳作合同,却又没有给劳作者相应的经济补偿,在这种条件下劳作肯定是会觉得自己遭到的丢失会比较大,于是就会去恳求劳作裁定。下面是一份听讼网小编从网络上找的违法免除劳作合同裁定恳求书。违法免除劳作合同裁定恳求书恳求人:张某,女,xx岁,住xx市xx区xx路×号×栋×单元×号,身份证号xxx975110xxxxx托付署理人:王xxx,男,xxx律师事务所律师被恳求人:xx×宾馆法定代表人:谢某... [查看详情]

解除劳动合同纠纷可以仲裁吗

因为企业和员工的劳作联系,会缔结劳作合同。可是即便有合同仍是会发作胶葛。当发作劳作合同胶葛时,有时需求裁定,很多人不知道免除劳作合同胶葛是否能够裁定,下面听讼网的小编就给咱们介绍一下,期望对咱们有所协助。哪些劳作争议能够恳求裁定1、因用人单位开除、开除、解雇劳作者和劳作者辞去职务、主动离任发作的争议;2、因实行国家有关薪酬、稳妥、福利、训练、劳作保护的规则而发作的争议;3、因实行(包含实行、改变、... [查看详情]

相关咨询

请问 劳动仲裁 中申请 解除劳动合同 ,提交仲裁后是否还需要到单位上班?

你好 已经申请劳动仲裁要求解除劳动合同的可以不去上班

劳动仲裁 违法解除辞退以及没有签劳动合同

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劳动合同仲裁问题。自己上班未签订劳动合同。离职需要填写解除终止合同吗。

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公司解除劳动合同仲裁时效是多久

一年内。。。。。。。

没有解除劳动合同是否可以上诉劳动仲裁?

可以申请劳动仲裁的,要明确仲裁请求事项

未与用人单位签订劳动合同并被无故解除劳动关系可以申请仲裁因未签订劳动合同

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没有解除劳动合同通知书可以仲裁吗

有合同,辞退的证据吗?

签了劳动合同 公司一直没有给我交保险 我说要解除劳动合同并且仲裁 公司立

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公司违法解除劳动合同,想申请劳动仲裁,证据不足怎么办

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劳动合同解除通知书上面有签名,还可以申请劳动仲裁吗

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劳动仲裁申请书写明解除劳动合同还需要到公司上班吗

已经解除劳动关系的,不需要上班。

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