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公司不发工资条违法吗
现在公司发薪酬都是直接打到职工的银行卡里了，许多职工在看到银行卡里面的一组数字，都会比较头疼，由于不知道这组数字是怎样来，公司财务也没有给自己发薪酬条。那么，公司不发薪酬条违法吗?下面听讼网小编给你首要介绍相关常识。公司不发薪酬条是违法的，用人单位应当发放一张薪酬单给劳作者，并要求劳作者签字承认。《薪酬付出暂行条例》第五条薪酬应当以法定钱银付出。不得以什物及有价证券代替钱银付出。第六条用人单位应将...
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公司不发绩效工资违法吗
薪酬关乎咱们的切身利益，是每一个劳动者上任时考虑的重要因素。薪酬的数额多少以及发放时刻和方法，都影响到咱们的日子。基本薪酬我们都知道，但绩效薪酬我们或许就没有太多了解了。听讼网小编整理了以下内容，期望对您有所协助。一、绩效薪酬的意义绩效薪酬是以对职工绩效的有用查核为根底,实现将薪酬与查核成果相挂钩的薪酬制度,它的理论根底便是“以绩取酬”。企业使用绩效薪酬对职工进行调控,以影响职工的行为,经过对绩优...
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公司推迟发放工资违法吗
《中华人民共和国劳作合同法》是为了完善劳作合同准则，清晰劳作合同两边当事人的权力和责任，维护劳作者的合法权益，构建和开展调和安稳的劳作联系，拟定本法。由第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日修订经过，自2008年1月1日起实施。双十一网购狂欢节即将来临，重庆一家餐饮公司为防职工变“砍手党”，老板想出一奇招———薪酬推延一个月发放。该公司官方发布的告诉上写道：“为保证职...
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