首页法律标签员工岗位调整是否需要变更合同

劳动合同到期续签能否变更员工工作岗位

在公司中签定的劳作合同是能够分为固定期限以及无固定期限的，要是自己签定的是固定期限的劳作合同到期了，自己续期公司方面是否能够改变职工岗位？下面，为了协助我们更好的了解相关法令知识，听讼网小编整理了相关的内容，期望对您有所协助。劳作合同到期续签能否改变职工作业岗位劳作合同停止的法定条件之一是劳作合同期满。也便是说，假如不存在比如职工处于医疗期、女职工“三期” (孕期、产期、哺乳期)等劳作合... [查看详情]

单位是否可以擅自调整劳动者工作岗位或变更工作地点

摘要：现代社会中，咱们常常能够再电视上看到单位调整劳作者作业岗位或改变作业地址而引起的胶葛，那么单位是否能够私行调整劳作者作业岗位或改变作业地址呢?听讼小编为您总结了相关常识，供您参阅，希望能够协助到您。单位是否能够私行调整劳作者作业岗位或改变作业地址不能够1.《中华人民共和国劳作合同法》第三十五条用人单位与劳作者洽谈共同，能够改变劳作合同约好的内容。改变劳作合同，应当选用书面形式。改变后的劳作合... [查看详情]

合同期限内用人单位是否有权单方调整员工的岗位[原创]

合同期限内用人单位是否有权单独调整职工的岗位?其实这是劳作者难以获得经济补偿问题的延伸问题。用人单位出于种种原因或许需求解雇部分职工，但又不愿意主动解雇职工。原因有二，一是假如主动解雇职工有必要要向被辞去职务工付出一笔经济补偿款。二是假如主动解雇职工还会面对来至劳作保证部分的压力。由于被辞去职务工或许会向社保部分申领赋闲金。鉴于以上原因，用人单位往往不主动解雇职工，而是用倒逼的办法让职工主动辞去职... [查看详情]

劳动合同到期续签能否变更员工工作岗位

单位是否可以擅自调整劳动者工作岗位或变更工作地点

合同期限内用人单位是否有权单方调整员工的岗位[原创]

公司从苏州市的工业园区，搬迁到姑苏区，是否要变更合同，如果变更合同员工不

我的岗位变动了，但是没签变更合同，我还可以回到原来岗位吗

如果公司由于经营不善要求给员工调整岗位，调整到其他部门，同岗位，员工可以

合同纠纷。变更合同。需不需要赔偿？

你好，我在公司四年，公司突然要求变更合同不同意签字，现公司以无我岗位为由

劳动合同中写明，根据甲方岗位作业特点，乙方工作区域或工作地点为揭阳或甲方

公司表示业务调整需要岗位变动，当时签署的合同上写的如果出现岗位变更，乙方

公司变更名字法人，原合同是否生效，调岗位是否需要重新签合同？

公司要求员工签订变更合同，员工不愿意签，公司以各种问题想开除员工是合劳动

你好，请问公司原因变更法人，要求员工变更劳动合同，这属于合理吗，员工一直

员工岗位调整后还是不能适应岗位可以不续签合同嘛？

广东深圳公司股权变更，岗位调动员工不接受岗位调动，是否可以申请赔偿

股份公司要求调岗调薪均应与员工协商一致才能实行。其中我司涉及员工岗变薪变

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