有时分咱们会遇到和公司签定团体劳作合同的状况，那团体合同是什么意思,与劳作合同有哪些不同？接下因由
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团体合同是什么意思
团体合同又称为团体契约、团体协议等，它是经整体员工或许员工代表大会评论赞同后，由工会或许员工托付的其他代表与用人单位为标准劳作联系缔结的，以整体劳作者劳作条件和生活条件为主要内容的书面协议。
团体合同与劳作合同的不同
榜首，签约主体不同。团体合同是由员工代表与用人单位签定，而劳作合同是由劳作者自己与用工单位签定。
第二，签定程序不同。团体合同需由员工代表与用人单位先行洽谈合同草案，经员工代表大会或许整体员工评论通过;而劳作合同由员工自己与用工单位直接签定。
第三，收效条件不同。团体合同签定后应当报送劳作行政部门，劳作行政部门自收到团体合同之日起15日内未提出异议的，团体合同即行收效;而劳作合同依法缔结即具有法令约束力。
第四，效能所调整的主体规模不同。团体合同收效后，对用工单位和单位整体员工具有约束力;而劳作合同收效后仅适用于员工自己和用工单位。
第五，团体合同与劳作合同的期限不同。劳作合同有三种期限，即有固定时的、没有固定时的，和以完结必定工作任务为期限的。而团体合同只要一种期限，便是有固定时的，并且时刻只能是一至三年。
以上，便是
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